Actueel

Hoger jeugdloon en uw loonkosten

Vanaf 1 juli 2017 gaat het minimumjeugdloon omhoog. Jongeren gaan uiteindelijk vanaf 21 jaar het wettelijk minimumloon verdienen. Het loon van jongeren van 18, 19 en 20 jaar stijgt mee. Zo wordt het risico van leeftijdsselectie beperkt. Werkgevers worden dus geconfronteerd met hogere lasten. Daarvoor neemt het kabinet compenserende maatregelen. Een korte samenvatting. De verhoging gaat […]

Adempauze zzp-ers

Zoals bekend, is er veel onrust en onzekerheid bij opdrachtgevers en opdrachtnemers over de Wet DBA. Om de onrust te verminderen, heeft Staatssecretaris Wiebes aangekondigd dat de handhaving van de nieuwe regels wordt uitgesteld tot in ieder geval 1 januari 2018. Dat was 1 mei 2017. Goedwillende opdrachtgevers en zzp-ers krijgen dus ook in 2017 […]

Ziekmelding via Whatsapp?

Een werknemer meldt zich ziek via een Whatsappje aan een collega. Ook stuurt hij de werkgever een brief van de huisarts. Maar een ziekmelding volgens de procedure (telefonisch ziekmelden voor 9.00 uur) blijft uit. De werkgever roept de werknemer herhaaldelijk op, maar die reageert niet. Vervolgens betaalt de werkgever geen loon over de periode dat […]